Чернівецька область увійшла у десятку регіонів України, де триває реалізація проєкту щодо вивчення тенденцій розвитку регіонального ринку праці, його професійної структури, нинішньої та перспективної потреби регіону в працівниках у професійному та кваліфікаційному розрізі. Наразі фахівці служби зайнятості здійснюють опитування роботодавців, в анкетуванні вже взяли участь 368 працедавців області.

– На ринку праці Чернівецької області вже тривалий час є дисбаланс між попитом та пропозицією робочої сили. Опитування допоможе визначити перспективні потреби роботодавців у кадрах та сформувати регіональне замовлення на підготовку фахівців та робітничих кадрів. А це, своєю чергою, мінімізує дисбаланс на ринку праці, – зазначає директорка Чернівецького обласного центру зайнятості Любов Кожолянко.

Упродовж місяця заплановано опитати майже 500 роботодавців, це будуть представники як великих підприємств, так і малого та середнього бізнесу. Така інформація допоможе готувати фахівців, які потрібні у регіоні.

Опитування є анонімним, а його результати будуть використані в узагальненому вигляді для обґрунтування обсягів навчання та удосконалення програм підготовки молоді.

Опитування проводиться в рамках програми EU4Skills, що здійснює підтримку реформи професійно-технічної освіти в Україні та її наближення до реальних потреб роботодавців.

Довідково. Нагадаємо, Чернівецька область з квітня  2021 року долучилася до пілотного проєкту з відпрацювання методологічних підходів щодо розробки прогнозних показників потреби в кадрах для формування регіонального замовлення на підготовку фахівців та робітничих кадрів. Проєкт реалізовується за участю експертів програми EU4Skills та Державного центру зайнятості на базі Вінницького, Дніпропетровського, Запорізького, Кіровоградського, Львівського, Миколаївського, Одеського, Полтавського, Рівненського, Чернівецького обласних центрів зайнятості.